В 1994 году с инициативой празднования Дня социального работника выступила ассоциация работников социальных служб. Согласно ее постановлению, данный праздник ежегодно принято отмечать 8 июня. Дата эта является не случайно выбранной. Ведь еще в 1701 году в этот день Петр I принял Указ о начале создания государственной системы социальной защиты.
Сегодня День социального работника — это профессиональный праздник всех тех, чья профессия востребованна, ведь они помогают пенсионерам, малообеспеченным семьям, инвалидам и людям, которые оказались по разным причинам в тяжелой жизненной ситуации и теперь нуждаются в помощи. Все социальные работники, включая специалистов по социальной работе, нужны современному обществу, а люди, которые отдают свою жизнь такой профессии, обладают просто невероятным чувством милосердия, благотворительности и могут обеспечить защитой всех тех, кто нуждается в этом.
Руководство нашего района большое внимание уделяет совершенствованию системы социальной защиты населения. Так, был разработан план мероприятий «Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Добринского района (2013-2018 годы)», который призван обеспечить в районе доступность, повысить эффективность и качество предоставления населению услуг в сфере социального обслуживания, связанных с переходом на так называемый «эффективный контракт».
«Эффективный контракт» будет чётко определять условия оплаты труда, стимулирующие выплаты и меры социальной поддержки работника социальной службы в зависимости от качества и количества выполняемой им работы.
Для полного удовлетворения потребностей пожилых граждан и инвалидов в социальных услугах, отвечающих современным требованиям, необходима дальнейшая модернизация и развитие системы социального обслуживания населения района, ее адаптация к изменяющимся правовым, социально-экономическим и демографическим условиям, в том числе путем решения кадровых проблем в учреждении социального обслуживания.
В системе социального обслуживания населения наблюдается небольшой дефицит квалифицированных кадров, связанный с низким уровнем оплаты труда социальных работников, не соответствующей напряженности и интенсивности их труда.
Фактическая численность социальных работников на сегодняшний день составляет 123 человека, которые заняты на 156 ставках при плановых 160. Численность социальных работников отделений социальной помощи на дому оптимизирована в период с 2009 по 2013 годы на 20% при сохранении объёма и качества предоставляемых социальных услуг. Оптимизация структуры и штатной численности учреждения позволит до 2018 года довести уровень оплаты труда социальных работников до установленных параметров средней заработной платы по региону.
Усовершенствована система информирования об услугах, в том числе на основе современных информационно-коммуникационных технологий. Имеется необходимая для работы компьютерная и оргтехника, учреждение располагает 6 единицами автотранспорта, которые обеспечивают мобильность предоставления услуг, в том числе бригадным методом. Осуществляется межведомственное взаимодействие, благодаря чему работа сотрудников учреждений в значительной степени облегчена.
Главной задачей в работе учреждения является стремление каждый день создавать хорошее настроение пожилым людям, чтобы они не чувствовали себя одинокими. Поэтому наши сотрудники приходят к старикам по первому требованию. И многие из них это делают с радостью. Наверное, потому, что забота о людях старшего поколения – это не просто обязанность, а скорее, желание помочь одиноким и одиноко проживающим людям на время забыть о своих болячках, обидах, преклонных годах.
Не случайно, что наши работники регулярно удостаиваются трудовых почестей. Так, за добросовестный и многолетний труд в сфере социального обслуживания населения сотрудники учреждения награждены почетными грамотами Министерства труда и социальной защиты РФ, почетными грамотами областной администрации и областного Совета депутатов, управления социальной защиты населения области, администрации муниципального района. Среди них В.П. Матыцина, О.Б. Варламова, И.В. Петрухина, Т.М. Иванова, А.И. Пчельникова, Е.В. Свиридова, С.А. Внукова и другие. Заведующая отделением социальной помощи на дому А.А. Расторгуева удостоена занесения на районную Доску почета «Лучшие люди района».
Поздравляю всех работающих сотрудников учреждения, а также ветеранов социальной службы из числа бывших работников, желаю крепкого здоровья, любви, личного счастья, благополучия и душевной щедрости.
С праздником, коллеги!
П. НОВИКОВ, директор МБУ «КЦСОН».
Хочется выразить искреннюю благодарность директору МБУ СЗН «Комплексный центр социального обслуживания населения» П.Е. Новикову за проявленное внимание, доброе и чуткое отношение ко мне, бывшему социальному работнику.
На устроенном учреждением празднике «Дары осени», где я присутствовала как состоящая на социальном обслуживании на дому, Павел Егорович поблагодарил меня за годы, отданные профессии, и вручил цветы с ценным подарком.
Поздравляю всех работников учреждения с профессиональным праздником. Будьте отзывчивыми и щедрыми на доброту!
Л. РОСТОВЦЕВА, бывший социальный работник.
ЧТО МЫ НЕ СМОЖЕМ, СМОЖЕТЕ ВЫ
8 июня у соцработников праздник, но отдыхать им некогда. Они с тяжелыми сумками идут к нам, людям, которые не могут самостоятельно обеспечить себя продуктами, медикаментами или решить какие-то бытовые вопросы.
Я проработала учителем 48 лет и вот уже 11 лет нахожусь на социальном обслуживании. Хочу поблагодарить людей, которые заботились обо мне, когда я жила в Павловке. Это социальные работники Людмила Константиновна Сидорова и Людмила Викторовна Демина. Сейчас я живу в Добринке, и обслуживает меня Лидия Александровна Фомина, которой я очень довольна. Это чуткая, старательная, скромная и честная труженица. Несмотря на невысокую зарплату, она добросовестно обходит за день всю Добринку: от Прогресса до элеватора.
Большое спасибо всем вам, социальные работники, за ваш труд. С праздником!
К. ВОЛКОВА,
п. Добринка.